Las ayudas que pueden pedir los jóvenes desempleados de hasta 25 años: hasta 1.519 euros al mes

Los jóvenes españoles conforman uno de los sectores sociales que más sufren el desempleo y la precariedad laboral. Muestra de ello son los últimos datos del paro de agosto, en donde los menores de 25 años sin trabajo ya alcanzan los 197.486. Una cifra que podría cambiar en su actualización de septiembre.

Ante esta realidad, el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) ofrece a este colectivo de jóvenes en situación de desempleo una serie de ayudas mientras vuelven al mercado laboral.

Dentro de las ayudas del SEPE es posible encontrar dos tipos, las prestaciones contributivas y no contributivas. Mientras que en las primeras se puede acceder si se cuenta con al menos 360 días cotizados por trabajo en los últimos seis años, en las segundas, los subsidios por desempleo están destinados a quienes no han cotizado lo suficiente.

Esta situación es muy habitual en los jóvenes, ya que están comenzando en el mundo laboral y les es difícil encontrar un empleo fijo. Debido a esta situación es necesario que puedan solicitar una ayuda.

A continuación se detallan todas las ayudas del SEPE que pueden solicitar los menores de 25 años que están en paro.

Prestación contributiva por desempleo

La prestación contributiva o paro es la ayuda para los trabajadores que han cotizado al menos 360 días por trabajo en los últimos seis años. Su duración irá en función de los días cotizados por desempleo y las cuantías cobradas en la nómina.

En la siguiente tabla se puede consultar cuántos días corresponde de paro según los días trabajados.

Días de cotización Días de prestación

de 360 a 539 120

de 540 a 719 180

de 720 a 899 240

de 900 a 1079 300

de 1080 a 1259 360

de 1260 a 1439 420

de 1440 a 1619 480

de 1620 a 1799 540

de 1800 a 1979 600

de 1980 a 2159 660

desde 2160 720

En lo referente a cuánto se cobra de paro, hay que saber que durante los 180 primeros días se cobrará el 70% de la base reguladora. A partir del día 181 se recibirá el 50% hasta encontrar trabajo o consumir la prestación.

Esta ayuda contará con unos topes máximos y mínimos que irán desde los 540,41 euros al mes hasta los 1.519,92 euros mensuales para los desempleados con dos hijos o más a cargo.

Subsidio por insuficiencia de cotización

Esta prestación del SEPE es para aquellas personas que no tienen derecho a paro, pero cuentan con al menos tres meses de cotización por trabajo. Este es el primer subsidio que se puede pedir al SEPE si se es menor de 25 años.

Para acceder a este subsidio hay que cumplir estos requisitos:

Estar inscritos como demandantes de empleo y estar al corriente de sellar el paro cada tres meses.

Tener al menos 3 meses cotizados por desempleo si se cuenta con cargas familiares o seis meses si no se tienen responsabilidades.

No superar los 360 días de cotización, ya que en ese caso debiéramos pedir el paro.

Contar con rentas inferiores al 75% del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). Esa cuantía en 2022 son 750 euros al mes.

El importe de esta ayuda es de 463,21 euros al mes y su duración será de seis meses en caso de que haya cotizado seis meses o más y no se cuente con responsabilidades familiares. En el caso de que el menor de 25 años y cuente con cargas familiares, la duración será de 3, 4 o 5 meses, si ha cotizado 3, 4 o 5 meses, respectivamente y de 21 meses si se ha cotizado por 6 meses o más.

Para pedir el subsidio por desempleo habrá que realizar la solicitud desde la web del SEPE o de manera presencial en las oficinas de prestaciones.

Subsidio extraordinario por desempleo

Esta ayuda es conocida como una de las ayudas extraordinarias del SEPE, es decir, la última ayuda que se puede solicitar. Para pedir el subsidio extraordinario por desempleo es necesario haber agotado previamente todas las prestaciones del SEPE.

Los requisitos de esta ayuda están en la web del SEPE y son los siguientes:

Consumir todos los subsidios y no tener derecho a otra prestación.

Tener la condición de parado de larga duración.

El importe de esta ayuda es de 463,21 euros al mes y solo se podrá cobrar durante 6 meses sin opción a solicitar una prórroga. Tras finalizar, el trabajador no tendrá derecho a ninguna prestación más por parte del SEPE.